Directeur / directrice des résidences universitaires Athéna à Mont-Saint-Aignan

Désignation du poste : directeur / directrice des résidences universitaires Athéna à Mont Saint Aignan

Catégorie : A , IFSE : Groupe 2, NBI : 32 points
Poste vacant le  : 17 juin 2024
Localisation du poste : Résidence Athéna à 76 130 Mont Saint Aignan
Positionnement du poste dans la structure : Rattaché au Directeur adjoint du CROUS Normandie.
Poste logé par Nécessité Absolue de Service (NAS)

Domaine d’activité  : Opérateur « Vie étudiante »

Missions : Restauration, hébergement, aides financières directes (bourses sur critères sociaux) et aides spécifiques, action sociale, actions culturelles

Activités principales :

Gestion administrative, financière et managériale d’un site d’hébergement universitaire composé d’une résidence type studios (La Pléiade) et d’une résidence traditionnelle (le Bois) :

• Gestion et encadrement de personnels : 35 personnels permanents à statuts différents et plusieurs non permanents (CDD et intérimaires).
• Gestion administrative, matérielle, financière, comptable et budgétaire des résidences (1 800 lits, Budget de fonctionnement de plus de 5 millions €)
• Responsabilité du recouvrement des recettes des structures.
• Contrôle de gestion mensuel des résidences
• Développement des résultats financiers de la structure.
• Facilite le développement des animations socioculturelles en collaboration avec les autres services du CROUS.
• Veille à développer l’attractivité des structures en proposant des pistes d’amélioration (qualitatives et quantitatives) en concertation avec les étudiants, les responsables universitaires, les personnels.
• Travaille en transversalité avec toutes les unités de gestion et services.
• Responsabilité dans l’application des règles d’hygiène et de sécurité, tenue des registres prévus par la réglementation.
• Gestion déléguée du PSSI (Poste Secours Sécurité Incendie)
• Assurer la concertation avec les usagers (enquêtes qualité, satisfaction) et les partenaires institutionnels.
• Proposer des objectifs annuels ou pluriannuels en matière d’équipement, de maintenance et de rénovation des structures.
• Développer l’attractivité des structures (qualité de l’accueil, confort, décoration, organisation d’animations, …).
• Conduite de projets, montages financiers (projets CVEC notamment).

Qualités requises :

• Savoirs :

Marchés publics
Contrôle de gestion
Connaissance du monde universitaire et de l’hébergement universitaire en particulier
Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
Connaissance des dispositions applicables aux personnels
Connaissance des méthodes de direction et d’animation d’équipes
Connaissance des règles budgétaires et comptables publiques

• Savoir-faire :

Capacité managériale
Capacité à développer les activités dans un contexte concurrentiel
Capacité à dialoguer avec les partenaires et collectivités et à développer des partenariats.
Maîtrise de l’outil informatique

•  Savoir-être :

Disponibilité, réactivité.
Créativité, inventivité.
Sens du relationnel, de l’organisation, de l’initiative, de la négociation, de la hiérarchie.
Capacité d’analyse, de conduite de projet.
Rigueur et grande autonomie dans le travail.

Conditions particulières d’exercice : Poste logé par Nécessité Absolue de Service (NAS)

Modalités de candidature :

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitæ doivent être envoyées à l’adresse suivante avant le 15 avril 2024 à :

• Madame Hadjria FATMI, DRH du Crous Normandie, à hadjria.fatmi@crous-normandie.fr
• Madame Caroline TOURNEUR, adjointe DRH, à caroline.tourneur@crous-normandie.fr

Pour tout renseignement sur le poste, vous pouvez contacter :

Madame Clara BRANDEL, directrice du Site Athéna, à clara.brandel@crous-normandie.fr